SAP Applikationsbetreuer*in/-entwickler*in

Sie möchten Ihre konzeptionellen und technischen IT-Erfahrungen einbringen und unser Team IT-Business Applications in der Fachabteilung IT-Infrastruktur durch Ihre zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise unterstützen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

SAP Applikationsbetreuer*in/-entwickler*in

Mehr Informationen über die Fachabteilung IT-Infrastruktur
Teilzeit 20h/Woche
ab sofort, laufende Auswahl und Stellenvergabe!
Vorerst 6 Monate mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung

Zentraldirektion

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Ihre Arbeitswelt

• Entwicklung und Administration im Logistikbereich (Materialwirtschaft, Speisenversorgung, etc.)
• Systemgestaltung und Customizing im SAP-System
• Analyse, Konzeption, Design und Entwicklung von Softwarelösungen
• Programmierung im SAP-Umfeld (ABAP)
• Gestaltung und Betreuung von innovativen SAP-Web-Lösungen
• Planung, Durchführung und Übernahme von Verantwortung bei Projekten

Die Büros unserer Fachabteilung IT-Infrastruktur befinden sich in der Billrothgasse 18a, 8010 Graz.

Ihr Werdegang

• Laufendes Hochschulstudium oder abgeschlossene HTL-Ausbildung mit Informatik-Schwerpunkt
• Fundierte Kenntnisse in der Bedienung (Customizing) von SAP-Systemen
• Konzeption, Ausarbeitung und Umsetzung von Analyse-, Architektur-, Implementierungslösungen unter Verwendung der aktuellen SAP Tools
• Programmierkenntnisse im SAP-Umfeld
• Erste Erfahrungen in der Abwicklung und Realisierung von IT-Projekten
• Logistikkenntnisse vorteilhaft
• Lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise bzw. analytische Fähigkeiten
• Selbstständiges, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
• Freude und Bereitschaft in unserem engagierten Team mitzuarbeiten

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)

Unser Versprechen an Sie

Zusätzliche Urlaubstage
Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche

Gehaltssprünge
Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema

Bezahlte Mittagspause
Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife

Gesundheitsförderung
Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen

Fort- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben

Homeoffice
Homeoffice Möglichkeit nach erfolgreicher Einarbeitungsphase

Jobsicherheit
Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen

Kollegialität
Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima

Jobticket oder Jobrad
Jobrad oder Jobticket

Arbeitszeitmodelle
Flexible Arbeitszeitmodelle

eLearning
eLearning Programme

Kinderbetreuung
Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit

Weitere Infos zu unseren Benefits Einschulung mit professioneller Begleitung

Gehaltsschema

SIII/N04 (mind. EUR 3.816,70 monatlich bzw. EUR 53.433,80 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze

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Ihr Arbeitgeber

Kontakt

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

Stefan Götzhaber, MSc BSc
+43 (316) 3405188

Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an: DI (FH) DI Dr. Michael Georg Grasser, MBA MPA (Leiter Fachabteilung IT-Infrastruktur) sowie Herrn Mag. Manfred Kucher (Leiter Team IT-Business Applications) unter der Telefonnummer 0316/340-5551.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden.

Weitere Infos zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Beruf & Karriere Ist keine passende Ausschreibung für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ!