Human Resource Manager (w/m/d)

Wir bei MEON Medical Solutions haben uns zum Ziel gesetzt, moderne, hochwertige und innovative medizintechnische Produkte im Bereich der In-Vitro-Diagnostik für die professionelle Anwendung in Kliniken, Laboren und bei niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten zu entwickeln und auf den Markt zu bringen. In unseren interdisziplinären Teams (er)lebst du ein breit gefächertes technologisches Wissen und enorme Umsetzungskraft. Unser technisches Know-how erstreckt sich unter anderem über die Bereiche Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Physik, Chemie, medizinische Analytik, Mathematik, Softwaretechnologie und Life Sciences.

Wir suchen für die Personalentwicklung und Personalbetreuung eine/einen

Human Resource Manager (w/m/d)

Deine Aufgaben:

• Sparring Partner für Geschäftsführung, Management und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Eigenständige Gestaltung und Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses (Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Interviews, Onboarding, Personalstammdaten)
• Kreative Personalsuche über Medien und durch Präsens bei Karrieremessen, Schulen und Hochschulen.
• Aufbau einer starken Employer Brand, um die besten Talente zu gewinnen.
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner Personalentwicklungsprogramme unter Berücksichtigung der laufenden Veränderungen (Wachstum, Verlagerung des Fokus).
• Organisation und Abwicklung der jährlichen Schulungsprozesse (Skill-Matrix).
• Verantwortung für das operative HR-Tagesgeschäft (Dienstverträge, Administration, Dienstzeugnisse, Auswertung von Umfragen)
• Definition von KPIs, Erstellung von Reports, Statistiken und HR-Auswertungen
• Kompetente Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
• Schnittstelle zur Lohnverrechnung

Dein Profil:

• Abgeschlossene akademische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Erfahrung in einem Industrieunternehmen
• Kenntnisse des Arbeitsrechts
• Fundierte Kenntnisse in operativem HR-Management und Recruiting
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• MS-Office-Kenntnisse
• Englisch verhandlungssicher
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch
• Kommunikative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität

Unser Angebot:

• Wir bieten eine interessante, anspruchsvolle und breitgefächerte Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung und Weiterentwicklung in einem hoch qualifizierten Team und einer innovativen Unternehmensgruppe mit aktuell ca. 85 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Wir arbeiten kollegial in einer flachen Hierarchie zusammen und entwickeln und produzieren unsere Produkte nach agilen Prinzipien
• Ein wertschätzendes und verantwortungsvolles Miteinander ist Teil unserer Teamkultur
• Unsere Arbeitszeit regeln wir in einem vertrauensbasierten Gleitzeitarbeitsmodell
• Wir sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar
• Essensmöglichkeiten in unmittelbarer Umgebung
• Das monatliche Bruttogehalt richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung und liegt in jedem Fall über dem kollektivvertraglichen Minimum von EUR 3.809,29. (VZ, Akademiker, 4 Jahre Berufserfahrung)

Kontaktdaten:
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Web: www.meon-medical.com