Titelbild der Firma voestalpine AG
Logo der Firma voestalpine AG

Projektleiter:in im internationalen S/4HANA‑Rollout

voestalpine AG

Projektleiter:in im internationalen S/4HANA‑Rollout

voestalpine AG

Zeltweg, Leoben・08.05.2026

  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Gehalt: ab 4445,95 € monatlich
  • Positionsebene: Projekt-, Bereichsleitung
  • Homeoffice möglich

ID: V000011938 - voestalpine Railway Systems GmbH

Projektleiter:in im internationalen S/4HANA‑Rollout

voestalpine Railway Systems GmbH

  • Mitarbeiter:in/ Festangestellte:r
  • Leoben, Zeltweg
  • Leoben
  • ehestmöglich
  • Vollzeit
  • Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm: Ja

Jetzt bewerben

Ihre Aufgaben

Gesamtleitung unternehmensweiter Geschäftsprozess‑ und SAP‑S/4HANA‑Rollouts mit aktivem Beitrag zur digitalen Zukunft des Unternehmens; dabei wird nicht nur ein Projekt gesteuert, sondern eine nachhaltige Transformation von Prozessen, Systemen und Zusammenarbeit vorangetrieben * Gestaltung und Führung aller Projektphasen nach der SAP‑Activate‑Methode unter der Leitung eines internationalen Projektteams sowie externer Partner:innen

  • Direkte Berichtslinie an die Leitung des Transformationsprogramms sowie aktive Mitarbeit im Programm‑Kernteam mit hoher Visibilität im Management
  • Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätszielen mit konsequentem Fokus auf Business Value
  • Gesamtverantwortung für Change Management, Kommunikation und User Adoption

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung an einer Universität oder Fachhochschule mit Schwerpunkt Projektmanagement, IT/Digitalisierung oder Geschäftsprozesse * Sehr gute theoretische Kenntnisse sowie mehrjährige praktische Erfahrung in SAP‑S/4HANA‑Rollouts und im Business‑Transformationsmanagement

  • Ausgeprägte Expertise im Projektmanagement, idealerweise in komplexen, internationalen Transformationsprojekten
  • Projektmanagement‑Zertifizierung (z. B. IPMA, PRINCE2) sowie weiterführende Ausbildungen (z. B. SAP Activate, Change Management)
  • Fundierte Erfahrung im Prozessmanagement und in der Analyse sowie Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Reisebereitschaft von etwa einer Woche pro Monat
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (C1) für die interne und externe Kommunikation

Unsere Benefits im Überblick

  • Karriere und Entwicklung Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns: Wir fördern Aus- und Weiterbildung, bieten Coaching und sorgen für eine strukturierte Einschulung.
  • Sicherheit und Vorsorge Wir denken an Ihre Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, barrierefreie Arbeitsplätze und umfassende Sicherheit bei Geschäftsreisen.
  • Verpflegung Genießen Sie unsere Kantine, frisches Obst und Getränke - für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf - für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Gesundheit und Wohlbefinden Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Von Betriebsarzt und Physiotherapie über psychische Gesundheitsförderung bis hin zu Fitnessangeboten und gesunder Ernährung.
  • Mobilität und Infrastruktur Ob Parkplatz, Elektrotankstellen, Job Rad oder gute Verkehrsanbindung - wir sorgen für Ihre Mobilität.
  • Unternehmenskultur und Gemeinschaft Teamgeist wird bei uns großgeschrieben: Mitarbeiter-Events, regelmäßige Feedbackgespräche und ein offenes Miteinander prägen unsere Kultur.
  • Vergütung und Zusatzleistungen Attraktive Benefits wie Mitarbeiterbeteiligung, Prämien, Vergünstigungen und moderne Arbeitsmittel machen Ihren Job bei uns noch wertvoller.

Vergütung

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 4.445,95 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

  • Exzellente Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche und strukturierte Einschulungsphase
  • Spannende Projekte auf globaler Ebene bei verschiedensten Railway Systems Gesellschaften

Das bieten wir

Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung, unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie regelmäßigen Austausch.

Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsangebote und eine jährliche Erfolgsprämie bei gutem Geschäftserfolg runden unser Angebot ab.

Arbeitsumfeld

Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.

Das sind wir

voestalpine Railway Systems ist der weltweit führende Anbieter von Systemlösungen im Bereich Bahninfrastruktur und bietet hochqualitative Produkte, Logistik und Dienstleistungen für Schienen-, Weichen-, Signal- und Überwachungsanwendungen. Die über Stahl hinausgehende vollintegrierte Werkstoffkompetenz und industrielle Wertschöpfungskette ermöglichen es voestalpine, die wechselseitigen Abhängigkeiten der Gleiskomponenten zu verstehen und mit diesem Wissen die Lebenszykluskosten des Systems zu optimieren. Durch intelligente digitale Lösungen schaffen wir die Basis für modernes Fahrwegmanagement im Sinn unseres Markenversprechens: "Performance on Track(R)".

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/railway-systems/de/

Mehr erfahren

voestalpine Railway Systems GmbH

Alpinestraße 1
8740 Zeltweg

Route

Noch Fragen?

Ansprechperson
Darko Preloznik
+43 50304 15 72651

Fachbereich
Andreas Rath
+43 6646158954

Bewerbungsprozess

1→

Bewerben

Sie übermitteln uns online Ihre Bewerbung inkl. wichtiger Angaben wie Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschte Dauer.

2→

Bestätigung des Eingangs

Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung per E-Mail. Bitte klicken Sie auf den darin enthaltenen Link, um Ihr Konto / Ihre Bewerbung bei uns zu aktivieren.

3→

Vorauswahl

In der Vorauswahl prüfen wir Ihre Bewerbung und gleichen Ihre Stärken mit der zu besetzenden Ausschreibung ab.

4→

Bewerbungsgespräch

Im Bewerbungsgespräch möchten wir Sie persönlich kennenlernen und mehr über Ihr Qualifikationsprofil und Ihre Vorstellungen erfahren.

5→

Entscheidung und weitere Schritte

Wenn Ihr Start bei uns möglich ist, kommen die zuständigen Ansprechpersonen wieder auf Sie zu. Vom Vertragsabschluss bis zur Festlegung Ihres ersten Arbeitstags wird alles für den Start vorbereitet. So stellen wir sicher, dass Ihr Einstieg reibungslos und gut organisiert verläuft.

Projektleiter:in im internationalen S/4HANA‑Rollout

Jetzt bewerben

Auszeichnungen

voestalpine AG

Industrie, Produktion · 10000+ Mitarbeiter · Linz, Kapfenberg, Mürzzuschlag, Böhlerwerk, Krems, Donawitz, Kindberg, Krieglach, Bruck an der Mur, St. Georgen am Steinfelde, Zeltweg, Traisen